Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubschetovodstvo.bg

Годишен финансов отчетДанъчно облагане и таксиДДСЗДДФЛЗКПООтраслово счетоводствоРегистриране на фирмиСчетоводство

СБКО

В нашата организация всяка година общото събрание гласува средствата от СБКО да бъдат разходвани за културни дейности т.е екскурзии и вечери.Но много от колегите не посещават тези екскурзии и така те не могат да се възпозват от тези средства.За това въпроса ми е : Възможно ли е Общото събрание да вземе решение средствата от СБКО да бъдат разходвани за културни дейности,а тези служители, които поради някаква причина не са успели да посетят това мероприятие,сумата, която е била необходима на едно лице за това мероприятие да им бъде начислена към следващото трудово възнаграждение,разбира се с полагщите се осигурителни вноски и данък?Надявам се на бърз отговор!Благодаря ви!
Добавена в   Счетоводство

1 отговор


на 17 Ян. 2013
Чл. 293, ал.2 КТ съдържа императивна разпоредба (т.е. норма, която предписва точно какво трябва да бъде поведението на адресатите на правната норма и те не могат чрез договор помежду си да се отклоняват от това поведение) която забранява:
- изземване на средствата за СБКО;
- - използването им за други цели, а не за задоволяване на социално- битови и културни потребности на работника (по важното във Вашия случай).

Нарушението на нормата на чл.292, ал.2 КТ може да доведе до носенето на наказателна, административнонаказателна и имуществена отговорност.

Това означава според мен, че ако ОС на работниците вземе решение за разпределяне на СБКО по този начин, трябва задължи работниците, получаващи парите да използват средствата за задоволяване на СБК- потребности и да представят доказателства в този смисъл.

Това е моето мнение.
Гласувайте отговор 0 Оценявам този отговор 0 Не съм доволен от този отговор
Отговори
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubschetovodstvo.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679