Здравейте !
Имаме лице ,което е руски гражданин и с издадена карта в България за продължително пребиваване - 1год. В чл.33 , ал 1 , т.3 е регламентирано че се осигуряват здравно чужденци ,на които е разрешено дългосрочно или постоянно пребиваване в РБ.Съгласно чл.23 от Закона за чужденците в РБ краткосрочно е пребиваването до 90 дни и за тях не се дължи здравна осигуровка . За дългосрочно пребиваване е даден срок до една година . Задължени ли сме да осигуряваме лицето здравно позовавайки се на сроковете дадени в чл.23 от ЗЧРБ ?
Благодаря.
Имаме лице ,което е руски гражданин и с издадена карта в България за продължително пребиваване - 1год. В чл.33 , ал 1 , т.3 е регламентирано че се осигуряват здравно чужденци ,на които е разрешено дългосрочно или постоянно пребиваване в РБ.Съгласно чл.23 от Закона за чужденците в РБ краткосрочно е пребиваването до 90 дни и за тях не се дължи здравна осигуровка . За дългосрочно пребиваване е даден срок до една година . Задължени ли сме да осигуряваме лицето здравно позовавайки се на сроковете дадени в чл.23 от ЗЧРБ ?
Благодаря.
Добавена в
3 отговори
потребител Елисавета Петрова
отговори на въпрос
на 18 Дек. 2012
Предполагам, че вие сте българският работодател на руския гражданин, продължително пребиваващ в България?
потребител Елисавета Петрова
отговорина потребителя Валентина Маринова
на 19 Дек. 2012
Дългосрочно пребиваващите в България чужди граждани са задължително осигурени в НЗОК от 2011 година. А след като вие сте работодателят му, вие сте задължени за начисляването и внасянето на здравноосигурителните му вноски съгласно чл. 40, ал. 1, т. 1 от ЗЗО
